Dịch vụ EOR / GEO
tại Việt Nam – Bắt đầu chỉ trong 1 tháng
Việc thành lập chi nhánh ở nước ngoài có nhiều rủi ro, nhưng nếu sử dụng dịch vụ EOR/GEO của JOB LINKS, bạn có thể bắt đầu kinh doanh với rủi ro tối thiểu.
Sự khác biệt giữa EOR và thành lập pháp nhân
3 điểm khác biệt chính: Thời gian · Rủi ro · Chi phí
Bắt đầu chỉ trong 1 tháng nếu đã xác định được nhân sự. Khi muốn rút khỏi thị trường, chỉ cần chấm dứt HĐLĐ theo luật Việt Nam — không cần thủ tục thanh lý phức tạp.
Thành lập pháp nhân mất 6 tháng – 1 năm. Đóng cửa chi nhánh mất thêm 1.5 – 2 năm thanh lý, phát sinh nhiều chi phí phụ trội.
JOB LINKS với 15+ năm kinh nghiệm HR Outsourcing giúp giảm thiểu rủi ro pháp lý. Không lo truy thu thuế vì không cần thủ tục thanh lý pháp nhân.
Quản lý tự tuân thủ luật lao động, thuế địa phương. Rủi ro nộp phạt lớn khi bị truy thu thuế trong quá trình thanh lý pháp nhân.
Chi phí cố định chỉ là phí quản lý từ 500 USD/tháng. Không tốn chi phí thành lập, giải thể, văn phòng hay kế toán thuế.
Chi phí thành lập + giải thể 25,000 USD+. Thêm tiền thuê văn phòng, kế toán thuế, nộp tờ khai hàng năm — chi phí cố định rất lớn.
Bảng so sánh EOR (Outsourcing/Staffing) và thành lập pháp nhân
Khởi nghiệp kinh doanh ở nước ngoài
| Tiêu chí | EOR / GEO | Văn phòng đại diện | Pháp nhân địa phương |
|---|---|---|---|
| Thời gian bắt đầu | Ngắn nhất: 1 tháng | 6 tháng – 1 năm | 6 tháng – 1 năm |
| Thời gian rút lui | Chỉ cần chấm dứt HĐLĐ theo luật Việt Nam | 1.5 – 2 năm (giải thể) | 1.5 – 2 năm (giải thể) |
| Rủi ro pháp lý | Thấp — EOR hỗ trợ compliance, không lo truy thu thuế | Tự quản lý, rủi ro phạt nặng khi giải thể | Tự quản lý, rủi ro phạt nặng khi giải thể |
| Chi phí | Từ 500 USD/tháng, không tốn phí thành lập/giải thể | 25,000 USD+ (thành lập & giải thể) + văn phòng... | 25,000 USD+ (thành lập & giải thể) + văn phòng... |
| Ghi nhận doanh thu VN | Không thể (doanh thu chuyển về trụ sở chính) | Không thể | Có thể (bán & ghi nhận doanh thu tại VN) |
| Kế toán & giải thể | Không cần | Cần báo cáo tài chính & giải thể phức tạp | Cần báo cáo tài chính & giải thể phức tạp |
Chênh lệch chi phí giữa EOR và pháp nhân
Từ lúc thành lập đến khi đóng cửa, có sự chênh lệch khoảng ~50,000 USD giữa hai phương án. Với biên lợi nhuận gộp 20%, tiết kiệm 50,000 USD tương đương doanh số 250,000 USD.
Bảng so sánh chi phí chi tiết
Bắt đầu kinh doanh ở nước ngoài
| Hạng mục | EOR / GEO | Văn phòng / Pháp nhân |
|---|---|---|
| Phí thành lập | 0 | 8,000 USD~ |
| Phí đóng cửa / thanh lý | 0 | 17,000 USD~ |
| Phí báo cáo tài chính (năm) | 0 | 7,000 USD~ |
| Phí kế toán (năm) | 0 | 7,000 USD~ |
| Thuê văn phòng nhỏ (năm) | 0 | 8,500 USD~ |
| Nội thất văn phòng + chi phí khác | 0 | 9,000 USD~ |
| Phí thiết lập (bắt đầu + kết thúc) | ~1,000 USD | 0 |
| Phí quản lý (năm) | 6,000 USD~ | 0 |
| Tổng cộng | ~7,000 USD + Chi phí nhân sự |
56,500 USD~ + Chi phí nhân sự |
※ Nếu cần xin Visa hoặc Work Permit, sẽ phát sinh thêm phí.
Chúng tôi khuyến nghị bạn nên quyết định sử dụng EOR (Outsourcing/Staffing) hay thành lập pháp nhân tùy thuộc vào loại hình kinh doanh muốn triển khai tại Việt Nam.
Giới thiệu dịch vụ của JOB LINKS
Kinh nghiệm dồi dào
JOB LINKS là công ty chuyên về HR Outsourcing từ năm 2008. Đã hợp tác với Jollibee, Vinamilk và nhiều tập đoàn đa quốc gia. Với hơn 15 năm kinh nghiệm, chúng tôi cam kết mang đến giải pháp tối ưu và linh hoạt.
15+ năm · 20,000+ hợp đồng/thángDịch vụ tận tâm
Dịch vụ EOR/GEO tuy phổ biến với doanh nghiệp nước ngoài nhưng vẫn còn mới với nhiều công ty Nhật Bản. Đội ngũ nhân viên Nhật Bản của chúng tôi sẵn sàng hỗ trợ tư vấn bằng tiếng Nhật — online hoặc offline!
Hỗ trợ tiếng Nhật · Online & OfflineNền tảng uy tín
Thành viên Tập đoàn Crops (niêm yết Tokyo & Nagoya). Hợp tác với Innovare Group (Singapore) — đơn vị tiên phong cung cấp EOR/GEO tại châu Á từ năm 2000.
Crops Group · Innovare Singapore
Phí quản lý hàng tháng
từ 500 USD
Phí quản lý hàng tháng cho dịch vụ EOR/GEO tại Việt Nam. Vui lòng liên hệ để nhận báo giá bao gồm lương và phí bảo hiểm xã hội cho nhân sự.
Nhận báo giá ngayQuy trình bắt đầu dịch vụ EOR (Outsourcing/Staffing)
Hãy thử bắt đầu kinh doanh ở nước ngoài — chỉ 5 bước đơn giản.
Tìm kiếm nhân sự
Nếu Quý công ty đã xác định được nhân sự cần tuyển dụng (kể cả nhân sự địa phương và người nước ngoài), vui lòng cung cấp thông tin chi tiết. Trường hợp chưa tìm được, JOB LINKS và đối tác địa phương sẽ hỗ trợ tuyển dụng.
Thiết lập điều kiện làm việc
Quý công ty xác lập các điều kiện làm việc (mức lương, thời hạn hợp đồng...) với ứng viên. JOB LINKS sẽ soạn thảo hợp đồng lao động dựa trên các điều kiện đã thống nhất.
Ký kết Hợp đồng Dịch vụ Chính (MSA)
Hợp đồng dịch vụ chính (Master Service Agreement) được ký kết giữa Quý công ty và JOB LINKS, xác lập mọi quyền lợi và trách nhiệm của hai bên.
Ký Hợp đồng Lao động
Sau khi hoàn tất MSA, JOB LINKS ký hợp đồng lao động với nhân sự được tuyển dụng tại địa phương, dựa trên điều kiện làm việc đã thỏa thuận.
Bắt đầu dịch vụ
Dịch vụ EOR (Outsourcing/Staffing) chính thức bắt đầu. Quý công ty có thể trực tiếp hướng dẫn và quản lý nhân sự, trong khi JOB LINKS lo toàn bộ thủ tục pháp lý và chi trả.
Liên hệ để nhận báo giá EOR / GEO
Chúng tôi sẽ cung cấp báo giá theo nhu cầu thực tế — vui lòng liên hệ để nhận tư vấn và giải pháp phù hợp.
Gửi yêu cầu tư vấn
Đã nhận yêu cầu!
Chúng tôi sẽ liên hệ sớm nhất.